Inżynier jako skuteczny menedżer
niestacjonarne studia podyplomowe

Cel studiów

Celem studiów podyplomowych Inżynier jako skuteczny menedżer jest dostarczenie nowoczesnej i kompleksowej wiedzy niezbędnej w pracy każdego inżyniera. Studia powstają w odpowiedzi na potrzeby rynku pracy, który prócz wiedzy merytorycznej oczekuje od inżynierów, że będą posiadali szeroko rozumiane kompetencje miękkie, niezbędne w nowoczesnym zarządzaniu. Studia zapewniają rozwój kompetencji menedżerskich, kształtowanie umiejętności analizy zjawisk występujących w organizacji, wyciągania wniosków, uczą podejmowania racjonalnych decyzji i przygotowują do pełnienia roli lidera zespołu.

Dla kogo studia?

Studia skierowane są do absolwentów szkół wyższych nieekonomicznych, a także dla osób piastujących kierownicze stanowiska oraz do tych, którzy w przyszłości o takie stanowiska chcieliby się ubiegać.

Co wyróżnia nasze studia podyplomowe

• program zajęć dopasowany do wymagań rynku
• możliwość nawiązania wielu cennych kontaktów oraz wymiany doświadczeń
• forma hybrydowa studiów
• zajęcia prowadzone przez praktyków
• wizyty studyjne w trakcie zajęć

Plan studiów

• Zarządzanie strategiczne 16h
• Zarządzanie zmianą 16h
• Skuteczne przywództwo 16h
• Budowanie, kierowanie i motywowanie zespołu (warsztat) 16h
• Kreatywność i design thinking w zarządzaniu zespołem 16h
• Optymalizacja pracy - efektywne zarządzanie czasem 8h  
• Komunikacja w pracy inżynieria 16h
• Negocjacje i zarządzanie w sytuacjach konfliktowych 16h
• Zarządzanie projektami 16h 
• Biznesplan 8h
• Prawo dla menedżerów - wybrane aspekty 16h
• Coachingowe zarządzanie zespołem 16h
• Kierowanie sytuacyjne zespołem 8h
• Lean management w pracy inżyniera 16h    
• Egzamin końcowy

Wykładowcy

Starannie dobrani wykładowcy to praktycy opierający swoją wiedzę na osobistych doświadczeniach biznesowych. Zajęcia prowadzone przez praktyków, którzy dzielą się swą wiedzą i doświadczeniem, inspirują do refleksji, dają przestrzeń do dyskusji.

Dodatkowe korzyści

Zdobędziesz najważniejsze dla menedżera kompetencje miękkie (m.in. motywowania, coachingu, inspirowania, wywierania wpływu, rekrutacji talentów z rynku pracy).

Opiekunowie kierunku

Kierownik studiów

mgr Joanna Wysocka-Pawlak 

joanna@spoldzielniatrenerska.com

Biuro Kształcenia Biznesowego

podyplomowe@pbs.edu.pl

52 374 92 78

Inne ważne informacje dla kierunku

Studia w trybie niestacjonarnym trwać będą dwa semestry, a plan obejmuje 202h. Zajęcia prowadzone głównie w formie warsztatów i ćwiczeń projektowych.

*UWAGA:

Zniżki na studia podyplomowe:

- 20% dla studentów i absolwentów PBŚ

- 10% dla uczestników studiów podyplomowych za skuteczne polecenie studiów

Szczegółowe informacje w załączonych plikach